de sleutel naar
uitmuntend
leiderschap

medewerkers
beter laten
samenwerken

welzijns-
bevorderend
ondernemen

Waarom

De leidinggevende die haar/zijn bedrijf leidt
vanuit de juiste mindset,
ontwikkelt de positieve bedrijfscultuur die nodig is
om op duurzame wijze
samen met haar/zijn medewerkers
een bedrijf te doen groeien waar
iedereen graag komt werken
met volle inzet en engagement.

De basis voor de juiste mindset is
fundamenteel respect, integriteit en authenticiteit.

Visie

Dan werkt elkeen mee aan het bedrijf
in plaats van in het bedrijf
omdat de CEO dan de Chief Energy Officer wordt
en erover waakt dat iedere medewerker
zich optimaal kan inzetten voor taken
die haar/hem liggen,
waar zij/hij goed in is
en die energie geven
in plaats van energie te vreten.

Missie

Wij geven autonome zaakvoerders
de onontbeerlijke informatie om uitmuntend leiderschap te kunnen ontwikkelen.
Zo creëren zij de stimulerende bedrijfscultuur die
hun medewerkers motiveert om zich
met goesting en verantwoordelijkheid
in te zetten in hun bedrijf.
Uiteindelijk kunnen daardoor de prestaties van jullie bedrijf aanzienlijk verbeteren
op een manier die duurzaam is en
bovendien een maatschappelijke bijdrage oplevert.

Zo wordt werken niet alleen een aantrekkelijke bron van inkomsten maar
steeds meer een betekenisvolle activiteit die
de kwaliteiten van mensen aanspreekt,
die uitnodigt tot groei en ontwikkeling en tot initiatief en innovatie en die
hun verantwoordelijkheidszin aanscherpt.

Terug naar de home pagina.